IT行业薪水怎么样?
1、软件工程师的工资一般在8000元至20000元/月左右。可以说，软件工程专业的就业前景非常乐观，即互联网技术的不断进步。随着5g的落地，工业互联网也准备好了。整个IT行业可以说在未来有很大的潜力。2024年软件工程专业的薪水怎么样 软件工程师的工资一般在8000元至20000元/月左右。
2、程序员的未来前景还是相当不错的，这主要和未来互联网发展趋势以及人才不足有关系，示IT工程师的全国招聘量每天有60多万条，全国平均薪资为6K/月。可以看出目前程序员的薪资水平是很高的，而且比很多行业都要高。
3、在IT行业发展迅速、产业链比较发达的北京、上海、深圳及省会城市，因为就业岗位需求的数量较多、工资待遇较好，吸引了超过9成多的就业程序员选择在以上区域寻求个人发展。
4、IT领域竞争激烈，薪资水平差距显著。拥有MSCE+CCNA证书和网页设计技能的大专学历者，一般能拿到年薪在3万至15万不等的薪酬。
5、IT行业的工资普遍较高。一些新工人的基本工资在5000多，有一点工作经验的就在8000多，一年多可以达到10000多。 IT行业涵盖的范围很广，包括信息技术行业，如银行、咨询、医院、出版、制造、影视等，共同的特点是都依赖于信息和信息系统。
个人赴日IT经历(三):去日本前我需要准备多少钱?
我的建议是，如果公司提供住宿，像我这样，准备10万日元（约5000元人民币）就足够了。但如果需要自己租房，东京的月租可能高达8-10万日元（约4000-5000元人民币），加上押金和礼金，至少要准备6个月的费用，总计42万日元（约21000元人民币）以上，再加上10万日元的生活费，大约需要准备50-60万日元。
工作地：日本群马 宿舍公司安排，个人负担租金的一半 薪资：月薪：22—42万日元（5万--3万元人民币每月）面试流程：班库顾问沟通后推荐---日本客户视频面试---赴日面试---办理赴日手续 签订劳动合同之后赴日工作，所以不会出现去日本后等待工作的现象。
我于2019年10月来到日本，之前在成都一家日企小公司从事了超过一年的外贸工作，月薪只有三四千日元。由于专业背景，加上身边有人成功转行至日本IT行业，我对此产生了浓厚兴趣（尤其是我哥哥从事IT行业，薪资涨幅明显，受到了他的影响）。
看您的消费水平，您需要至少准备10万到15万日元现金。同时准备大概500美元应急。团费准备1万人民币现金，存款准备8万比较好，保证金12万左右（可用存款支付），旅行花费，8000元人民币（换日元和美元），一共要14-15万刚好。
亲身分享:赴日it程序员的薪水陷阱!
月薪陷阱：日本IT行业90%以上都是派遣工作，业务层层分包，底层薪资较低，这是国内外的普遍现象。 加班费陷阱：日本的固定加班费标准为每月160小时（8小时*20天），额外加班20小时没有加班费，加班21小时只算1小时加班费。以上信息仅供参考，如有疑问，欢迎提问或一起讨论。
例如：一家软件公司以招聘程序员为名进行考试，在笔试中要求求职者编写程序，6名求职者的试题各不相同，但6段程序恰巧合成了一个项目，考试结果则是无人被录用。这种招聘陷阱比较高明，没有被录取的求职者只认为自己考试没过关，从头到尾都没有意识到自己“被骗”。
程序员是指从事程序开发、程序维护的专业人员，其又细分为分为程序设计人员和程序编码人员。不知道从何时起，程序员成为“苦逼”的代名词，一些不好的、吐槽性的词汇都能与程序员发生联系。
因此要学会包容，您得时时刻刻要有颗包容的心，世界上没有完全符合心意的事，否则也不用找您了，要用时间和机会去充分理解他们的能力，要考虑怎么去让他们提高，什么是适合他们的工作内容，这才是您的关键工作。
我现在待的培育机构在青岛，培训十个月，内容是游戏程序员，AR/VR程序员！当初给我们说实习期工资5~6K，现实是确实实现了这个诺言。因为行业摆在那里，现在这些行业，六千是起步价。一般培训机构里的老师都不会认真上课的，当然也有例外，比如我。
个人观点：内向的人适合选择独立性强，工作内容比较清晰明确，不需要频繁社交的职业。比如，程序员、会计、图书馆管理员、研究人员、艺术家等等。解析： 独立性强：内向的人更喜欢个人独立工作，不喜欢在团队中扮演领导或者模范角色。因此，这类职业通常要求工作性质比较独立，避免频繁的团队协作。
程序员失业了,出路在哪?解密赴日IT业岗位和工资!
一个值得考虑的选项是：转向日本IT行业寻求机遇。日本经济繁荣，IT产业同样发展成熟。然而，日本IT人才短缺，预计到2030年，缺口将达到79万人。未来，日本IT产业将不断创造大量就业岗位。在薪资方面，尽管不及国内大厂，但日本IT行业的薪资相对日本国内职场而言，仍属高收入。
程序员在35岁之后有几个职业发展出路： 项目管理：这个职位适合有经验的程序员，因为它不仅涉及技术问题，还需要良好的沟通技巧，与客户面对面交流，以及撰写方案的能力。 IT培训师：现在有很多年轻人希望成为程序员，因此社会上有大量的IT培训机构，对培训讲师的需求也很大。
做安分的程序员，工资要求不要太高，和领导关系搞好，老板也不会开除的。 转行自己做老板，找关系接项目，自己建团队开发。实际上很40岁左右的程序员就是这么做的。 转行做自媒体，现在抖音、头条、快手很火爆，做自媒体也有钱。但这个对程序员来讲跨度太大，风险高。
就通常的说法来看，大龄程序员出路一般都在转为了技术管理者，或者转为了业务类顾问，尽量做到以空间换时间，而非体力消耗。如果真正是失业或被裁员。找工作也可以考虑下传统的国企或传统企业内部的IT部门，进去做下项目管理，做下日常的生产系统运维支撑也是一个不错的选择。
程序员从事的是it行业的工作，是一门用技术改变生活的行业，it技术已经应用于方方面面，这也无形中给程序员提供了更广阔的用武之地。 大龄程序员的出路 关于大龄程序员的问题，其实我觉得更应该说是 一个普通人中年危机的问题 。