100个床位养老院怎么安排合适
从基础设施着手，各方面要人性化，即处处考虑老人而设定。该改动的地方就要重新设计装修 ； 再从人员培训入手，制定考核计划和设立投诉部门，定期访问听听老人的意见，哪个好哪个态度不好，直接考量打分，并计入考核和工资挂钩 ； 其次适当组织活动，热闹氛围要有，别冷清清的。
因此，100张床位需要600平米。附属设施：除了床位之外，养老院还需要配备一些附属设施，例如厨房、医疗室、健身房等。这些设施通常需要额外的空间，根据养老院的规模和设计，可能需要额外的面积。因此，100张床位的养老院至少需要1300平米的土地面积。
平方的房间，应该够放100张床位吧，如果不够，就控制一下健身室和娱乐室的面积了。花园，就看你剩下有多大的余地了。
张床位，每个床位至少6平米，共计600平米，外加附属设施，厨房，医疗室，健身房，至少需要1000平米，如果房价在每平米1万元，投资大约在1500万元以上。养老院一般是慈善事业，是无利或微利行业，如果按照企业化经菅肯定不行，肯定失败。恶名在外。
需要一百万左右，先算院长投资两个人，做饭三人，买菜一个，管钱的两，库管一人，医务三人，户工十人加上一百人，住每人需20平米，用2000，入住用。
在单位办公室干的好好的结果被安排到下属单位当门卫至少一个月该怎么...
1、一：祸从口出，你是不是讲过不应该讲的话 二：站错了队伍，直系领导永远是你的上司，无论关系多硬实这都是事实。三：做出了一些不应该做的事情，不会察言观色。
2、这就要求领导、管理者努力提高自己的语言表达能力，训练自己善于当众讲话的基本功，当众讲话能起到振奋士气，激励下属，达到统一思想、统一步调的作用，有利于形成一股强大的向心力，使群众以满腔的热情投入到工作中去。
3、所以，你只有两个选择：要么滚，要么忍。离开自然好说，好单位多了去了，即使现在家人不同意，你可以先找着，边找边和父母商量。所谓骑驴找马，很多人都是这么干的。忍，说起来难，其实也好办，慢慢熬呗，时间久了，他们自己就过意不去了，也许会换种方式照顾一下你。
行政总厨的岗位职责
行政总厨的岗位职责1 （1） 组织和指挥厨房工作，监督食品制作，按规定的成本生产优质产品。 （2） 根据餐饮部门的经营目标、方针及其下达的生产任务，负责中、西餐市场开发及发展计划的制订，设计各类菜单，并督导菜单更新。
行政总厨职责广泛，包括对部属大厨的考勤、考绩，合理安排工作，处理客诉。具体职责如对出品部门全面负责、保证食品供应和质量、培训厨工烹调技术、协调各岗位工作、处理投诉等。
一）行政总厨的职责 职权 （1）负责对部属主要是大厨的考勤、考绩工作，根据部属工作表现的好差有权进行表扬或批评，奖励或处罚。（2）根据每个厨点（饼）师的业务能力，技术专长，合理安排他们的工作；根据工作需要有权调动 他们的工作。职责 （1）对饮食总监负责，负责出品部门的全面工作。
行政总厨岗位职责 在餐饮部经总监的领导下，全面负责食品的制作，控制厨房出品。制定厨房管理制度、服务标准、操作规程，制定各岗位职责，了解各岗位人员的技术水平和专长，合理安排工作岗位，确保厨房工作的正常运作。制定各餐厅菜单和厨房菜谱，确定出品价格，控制成本费用，保持良好的毛利率。
