企业资讯大全-河北省消防员转岗政策（河北专职消防员改编制）

消防员退役后国家安排工作吗

1、消防员退役后，国家会根据相关政策安排他们的工作。消防员实行全程退出机制，对于不适合继续从事消防救援工作或经组织批准的其他原因，将安排其退出。对于工作不满12年的消防员，按照国家规定将给予相应的补助。对于工作满12年但未达到退休年龄的消防员，政府将安排他们工作。

2、消防员退役后，国家根据相关政策为他们安排工作。根据消防员的全职退出机制，不适合继续从事消防救援工作或因其他原因需要退出的，将得到相应的补助。

3、根据《退役士兵安置条例》，满足一定条件的消防员退役后，国家会安排工作。这些条件包括：消防员服现役满12年；在服现役期间，平时荣获二等功以上奖励或者战时荣获三等功以上奖励；因战致残被评定为5级至8级残疾等级；是烈士子女。

河北省消防员转岗政策（河北专职消防员改编制）

政府专职消防员：由政府直接管理，政府承担财政拨款。北京顺义地区月薪可达1万以上，其他区域在6500-7500之间。二三四线城市及小县城可能稍低。派遣队-地方临时消防员：与政府专职消防员一样，是地方消防力量的补充。

经济补偿：合同制消防员满12年后，可按国家消防员标准获得退出补助和经济补偿，不同地区标准有所不同。- 住房资金：包括个人住房补贴和住房公积金。- 奖励工资：符合条件的人员可获得包括基本工资、基本津贴补贴和地区津贴在内的奖励工资。

最新的政策进一步扩大了补助范围，对于服役不满十二年的消防员，其待遇将参照参军入伍的相关政策进行调整。这意味着他们的经济支持将更具针对性，更能够体现国家对他们服务的重视和对他们职业的尊重。

在编消防员的工资按照部队标准发放，起始工资为五六千元，随着职务提升，薪资可超过万元。福利待遇方面，消防员享有五险两金，生活所需如吃穿住行均由国家财政支持。职业晋升路径明确，可通过相关规定逐步晋升至领导岗位。

1、根据《中华人民共和国公务员法》以及相关政策，消防员满12年服务期后，政府会负责安排工作。如果消防员不希望接受安排的工作，可以选择领取就业补助。对于表现优秀、工作年限达到12年以上的高级消防员，他们可以选择继续在消防系统工作直至退休，或者通过组织人事部门的交流计划，转岗到其他系统工作。

2、合同制消防员虽然不能直接进入编制，但在职期间若遇到国家消防员招聘，可享受优先录用政策。符合条件者有机会推荐参加国家综合性消防救援队伍指挥员招聘考试。因此，合同制消防员也有机会成为国家消防员，并获得编制。想成为有编制的消防员，首先要进入该体系并提升个人能力。

3、如果你是在部队第八年复原，回来后当专职消防员，部队八年和专职消防员四年，加在一起12年，政府不可能给你安排工作了。因为你原来不满十年回来的，不享受安排工作的待遇。

4、专职消防员是根据国家要求由地方政府组建的合同制消防员，他们无法转为武警消防员。合同制消防协管员的合同期限通常没有明确限制，消防员与政府签订的是劳动合同，但性质为劳务派遣，相当于人力资源公司的合同工人。通常情况下，党政负责人为公务员，骨干为事业编，部分成员为社会招聘工人。

5、而成为一名国家消防员的时候，就属于进了事业单位，是有编制的。当你想拥有消防员编制，第一步就是进入内部，并提升自己的能力。所以不能小看合同制消防员，根据各地公布的政府专职消防员招录公告来看，在待遇这一项都明确规定遇到有国家消防员招聘时，可享受优先录用政策。

2、对于长期在消防救援一线工作且已达到规定年龄的干部，通常情况下，他们会在应急管理系统内进行转岗。或者，由组织人事部门有计划地将其交流到其他系统工作，以此保持队伍的生机活力和战斗力。

3、专职消防员能转文员。原因有符合招聘条件、经过岗位调整程序。符合招聘条件。转岗到文员岗位需要符合文员岗位的相关条件和要求，如学历、专业等。经过岗位调整程序。转岗需要经过岗位调整程序，包括申请、审核、考核、任职等程序。

4、消防干部跨省调动需要双方要协商好。根据相关查询公开信息显示，消防救援人员转岗两个条件，长期在消防一线工作、达到规定年龄，可以申请转岗调动，需要双方同意，一方放人，一方接收，放人一方发商调函，对方同意，即可发调令，办理调动手续。